Почему работодатель не даёт расценки на сдельную оплату труда?

Если работодатель не предоставляет расценки на сдельную оплату труда, это может быть нарушением законодательства. pravoved.ru www.glavbukh.ru

Согласно статье 162 Трудового кодекса РФ, нормы труда, к которым относятся и расценки, утверждаются локальными актами предприятия. pravoved.ru При этом работодатель обязан знакомить работников под роспись с такими актами, которые связаны с их трудовой деятельностью. pravoved.ru

Если работодатель не выполняет эту обязанность, работнику можно составить в двух экземплярах требование о предоставлении возможности ознакомиться с локальным актом, регулирующим нормы труда. pravoved.ru На одном из экземпляров нужно поставить отметку работодателя о том, что он сам ознакомлен с требованием. pravoved.ru

Также можно обратиться в прокуратуру и сообщить о возможном нарушении норм Трудового кодекса РФ. pravoved.ru

Для получения более подробной консультации по данному вопросу рекомендуется обратиться к юристу.