Какие преимущества и недостатки сокращенной пятницы для работодателей?

Некоторые преимущества сокращённой пятницы для работодателей:

• Увеличение лояльности сотрудников. www.bfnv.ru incrussia.ru По мнению некоторых работодателей, сокращённый рабочий день стимулирует работников к более продуктивной работе. incrussia.ru
• Мотивация сотрудников. www.bfnv.ru incrussia.ru Работодатели считают, что сокращённый день позволяет работникам больше времени посвящать своим увлечениям. incrussia.ru
• Рост производительности. dzen.ru incrussia.ru Некоторые работодатели отмечают, что благодаря сокращённым пятницам у сотрудников остаётся больше сил на следующую неделю. incrussia.ru

Некоторые недостатки сокращённой пятницы для работодателей:

• Увеличение расходов на оплату труда. dzen.ru www.mk.ru Даже если оплата труда останется прежней, для работодателя рабочий труд фактически станет дороже, так как он будет платить столько же за меньший объём работы. dzen.ru
• Необходимость привлекать дополнительные кадры. www.mk.ru В условиях дефицита рабочих рук в некоторых отраслях, например в сельском хозяйстве, образовании и медицине, работодателям придётся привлекать сотрудников к переработкам и платить за это сверхурочные. dzen.ru
• Снижение продуктивности. incrussia.ru По мнению некоторых работодателей, сокращённая пятница приводит к негативным последствиям: снижению продуктивности, тому, что сотрудники слишком расслабляются, и трудностям с контролем выполнения задач. incrussia.ru